学院新闻

6月1日，37000cm威尼斯召开全体教职工大会暨师德师风问题整治工作部署会议。会议由学院党总支书记毛立峰主持，班子成员、全体教职工参加。

毛立峰对师德师风问题整治工作进行安排部署，强调了学校有关师德师风的学习要求，详细解读了《新时代高校教师职业行为规范十项准则》，要求全体教师对照新时代教师职业道德行为准则进行自检自查，坚决杜绝违反师德师风的行为，筑牢师德防线。随后，他对在校生人才培养调研情况进行通报，分析了调研结果，并结合反馈的亟待改进的问题提出了应对措施，号召全体教职工在专业发展、课程建设、课堂教学、学生满意度提升等方面同心共力谋进步。

科研副院长郑淑贞对近期学院科研项目申报及立项情况进行通报，通过成功案例分享，鼓励老师们对于科研项目申报多关注、早准备、勤申报。此外，她还解读了《浙江省哲学社会科学规划课题管理办法》，帮助与会人员掌握新政新规。

教学副院长陶伟对前期毕业论文相关工作进行了总结，并对各类教学项目申报及期末教学工作等进行部署。他重申了论文工作的重要性和紧迫性，指出2023届毕业生论文工作中存在的主要问题，并对24届毕业论文工作开展动员。针对学院在期末试卷/方案中出现的常见问题，他进行了归纳总结并提出了整改要求。最后，对教学建设项目申报、期末考试安排、下学期排课及教材征订等工作做出具体安排。

副书记张豫晋详细公布了校院系班的2023届毕业生就业情况，多维度分析了当前学院毕业生就业工作存在的问题及需要努力的方向，并指导毕业班班主任、论文指导老师等如何具体开展就业服务工作。随后对社会实践、毕业季系列工作、亚运会服务工作等进行部署。

会上，学院英语系童红灯老师作为校级优秀班主任代表，分享了自己的工作经验和心得体会，他表示要爱生如子，通过“多见面，多鼓励，多指导，多分享”这“四多”建立学生对班主任的信任感、对自己的自信心和对人才市场的竞争力。

商务英语系何习尧老师对2022年在英国牛津大学访学期间的相关情况进行了汇报。他分享了牛津大学在院系设置、行政管理以及教学设计等方面与国内高校的差异，介绍自己在访学期间开展的工作和取得的成果，并鼓励大家多出去学习交流，助力个人成长、学生成才和学院发展。